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人力資源

核心價值觀:和諧奮進(jìn)、務(wù)實創(chuàng)新、成本有效、精益求精、科學(xué)決策、客戶為本。

首頁 - 人力資源 - 社會招聘
質(zhì)量經(jīng)理(總監(jiān))

主要職責(zé):
1、制定公司質(zhì)量策略,并負(fù)責(zé)其實施和監(jiān)督;
2、建立和維護(hù)公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保公司的產(chǎn)品和服務(wù)符合既定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
3、領(lǐng)導(dǎo)和管理公司質(zhì)量團(tuán)隊,協(xié)調(diào)各部門之間的工作,確保公司質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成;
4、識別和解決公司質(zhì)量問題,確保產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn);
5、推動公司質(zhì)量文化的建設(shè)和維護(hù),提升員工的質(zhì)量意識和能力;
6、撰寫和提交公司質(zhì)量報告,確保公司質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn);
7、完成公司交辦的其他與質(zhì)量相關(guān)的工作。


職位要求:
1、大專及以上,3年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉質(zhì)量管理理論知識,具有豐富的實踐經(jīng)驗;
3、具備良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
4、具備良好的問題解決能力和抗壓能力,能夠處理復(fù)雜的質(zhì)量問題;
5、熟練掌握質(zhì)量管理工具和方法,如SPC、PPI等;
6、了解ISO質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),有ISO質(zhì)量管理體系認(rèn)證經(jīng)驗者優(yōu)先;


聯(lián)系方式

1、公司網(wǎng)站:www.shenglu.cn

2、簡歷投遞:zenghuiqian@shenglu.com

3、聯(lián)系電話:0757-87744718

4、公司地址:廣東省佛山市三水區(qū)西南工業(yè)園進(jìn)業(yè)二路4






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